Directeur de Projets en Cybersécurité F/H

Dans le cadre du développement de nos activités en cybersécurité, nous recherchons un Directeur de Projets en Cybersécurité pour intervenir au sein du Centre de Service Sécurité Métier (CESM) d’un grand groupe bancaire. Vous accompagnerez le CODIR CESM dans la gouvernance, la coordination et la conduite des projets de sécurité informatique à forts enjeux stratégiques.

Tâches

• Piloter les projets de cybersécurité de bout en bout : cadrage, planification, coordination et suivi des équipes.
• Assurer le respect des exigences clients (budget, délais, qualité, conformité).
• Animer et fédérer les équipes projet autour des objectifs définis.
• Garantir la qualité des livrables et le niveau de satisfaction attendu par le CODIR CESM et les instances de gouvernance.
• Contribuer à la gouvernance sécurité et au suivi des programmes réglementaires (ISO 27001, DORA, NIS2, RGPD, IA Act, DSP3).
• Participer à l’analyse des risques, à la définition des plans d’action et à la communication auprès des directions métiers.
• Assurer le reporting managérial et la synthèse des avancées auprès des parties prenantes.
• Être un interlocuteur de référence pour les plateformes métiers (distribution, data, paiements, financements, assurances…).

• Une expérience confirmée en pilotage de projets de cybersécurité ou en direction de programmes IT complexes.
• Une formation Bac+5 en informatique, cybersécurité, management de projet ou équivalent.
• Compétences techniques et méthodologiques :
  • Cybersécurité, gouvernance et gestion des risques.
  • Connaissance approfondie des normes et réglementations : ISO 27001, DORA, NIS2, RGPD, IA Act, DSP3.
  • Maîtrise des méthodes de gestion de projet (Cycle en V, Agile, Prince2, PMI).
• Capacité à comprendre, challenger et encadrer les équipes techniques.
• Solides qualités d’analyse, de synthèse et de communication managériale.
• Savoir-être : autonomie, rigueur, pédagogie, leadership et proactivité.
• Une expérience dans le secteur bancassurance, serait un atout.

L'entreprise:

LH&TECH est une société de conseil en ingénierie et recrutement, spécialisée dans les systèmes intelligents, connectés et sécurisés.

LH&TECH Recruitment est un cabinet de recrutement expert des secteurs pénuriques. Nous accompagnons nos candidats qui privilégient des opportunités au sein de startups, PME, ETI et grands Groupes. Nous proposons à nos clients de bénéficier de notre maîtrise du marché des ingénieurs.

LH&TECH Engineering a pour vocation de faire grandir nos collaborateurs en favorisant un écosystème stimulant. Nous sommes convaincus qu'une société de conseil en ingénierie peut répondre à nos enjeux humains et technologiques :

Nos enjeux humains : le monde du travail évolue vite. Nous souhaitons plus de flexibilité (télétravail, poste en full remote...), avoir le sentiment que notre travail a du sens, qu'il soit une source d'inspiration, de gratification et favorise la création d'un groupe soudé. Nous avons créé une communauté bienveillante, où le temps et le financement de la formation sont un droit et un devoir ; où son plan individuel d'évolution de carrière stimule est un contrat signé avant l'arrivée dans l'entreprise ; et enfin, où le partage du savoir-faire et de la valeur est au cœur de notre entreprise.

Nos enjeux technologiques : Les systèmes sont de plus en plus hybrides entre le Digital et notre monde physique. Ils sont incontournables pour nous apporter des services de plus en plus proches de notre quotidien, nos usages et nos besoins. Nous les rendrons de plus en plus SMART, à condition qu'ils soient intelligents, connectés et sécurisés.

Si vous souhaitez relever ses enjeux avec nous, alors rejoignez-nous !