Développeur Back End Senior F/H

Vous offririez bien un peu de challenge à votre vie professionnelle, mais vous n’avez pas encore trouvé LE rôle qui va vous donner cette envie de changement ? Il se peut que l’on ait quelque chose à vous proposer

En effet, nous vous proposons de rejoindre une entreprise à taille humaine, dynamique et bienveillante. Son domaine d’activité : le voyage. Son objectif : simplifier la réservation des billets d’avion grâce à des solutions innovantes.

Venons-en au poste : nous recherchons un Développeur back-end senior.
 

Responsabilités

• Challenger l’architecture de la solution
• Prendre part aux décisions concernant les évolutions techniques
• Gérer la migration du back-end historique vers un nouveau back-end (architecture micro services)
• Définir les bonnes pratiques de développement pour le back-end
• Définir, développer et maintenir les composants transverses qui constituent le socle technique back-end
• Participer à l'élaboration de la documentation nécessaire à l’exploitation et au maintien des applications
• Assurer une veille sur les technologies back
• Choisir les technologies les plus judicieuses en fonction de son contexte 

Liste évidemment non exhaustive !

Suivant la méthodologie Scrum, vous travaillerez en étroite collaboration avec deux développeurs back-end et un développeur front-end, un Product Owner et un CTO.

Vos différentes expériences vous ont permis de développer une bonne expertise en conception, développement et déploiement de solutions. 

Vous avez de l’expérience sur les stacks techniques suivantes :

• Java, JEE
• SpringBoot
• Architecture micro services
• NodeJS
• Keycloak
• MongoDB
• Kafka
• TomCat

Si vous avez déjà touché au DevOps, c’est que du plus. Si vous avez déjà occupé le poste (ou avez eu des responsabilités) d’Architecte ou Leader Technique, alors bienvenue ! 

Conscientes que la technique ne fait pas tout, nous recherchons également des qualités humaines :

• Un bon relationnel 
• L’envie de faire évoluer les pratiques de votre métier
• La combinaison autonomie / travail en équipe

CONTEXTE MISSION : 

• CDI - embauche directe chez le client
• Poste basé à Sophia-Antipolis (06)
• Télétravail 
• Full remote possible
• Démarrage ASAP
• Prime d’intéressement

L'entreprise:

Chez Aepsilon, nous sommes convaincus que la transformation digitale doit être associée à la notion de progrès, en donnant au plus grand nombre un accès simple et fluide à des données complexes et intelligentes.


Nous souhaitons apporter notre contribution à l'amélioration de la société par le conseil et les solutions numériques que nous réalisons ainsi que par nos pratiques éthiques, responsables et respectueuses de notre écosystème et de notre environnement. 

Vous voulez donner du sens à ce que vous faites et souhaitez faire du numérique un vecteur de progrès ? Vous êtes sans doute au bon endroit :) 

On a déjà hâte de vous rencontrer !