Chief Communication & Marketing Officer F/H

Parlons du Poste !

CM&CO pour « Chief Marketing & Communication Officer »

Ah oui un genre de  « Responsable Marketing et Communication » ? Ouais c est plus subtil que cela.

Et puis c est une création de poste, alors pourquoi pas créer un nouveau libellé de poste.

« C » pour « Chief ». En effet, vous devenez responsable et garant d une stratégie, d une feuille de route, d un budget, d une équipe, de projets. Vous êtes bien « Chief »

« C » également pour « Creative ». Vous serez pionner, précurseur, amorceur d une ligne édito audacieuse, de concepts innovants (digitaux, médias, physiques) de nouveaux outils pour créer de la cohérence et faire rayonner la/les marques AVINIM . Et puis, de façon opérationnelle, vous animerez votre future Direction Artistique, cela sous-entend d'avoir un peu de répondant sur cet aspect

« M » pour « Marketing » et « Multiplicité » des marchés et des cibles adressées.

AVINIM , c est déjà plusieurs Marques. C est aussi de nombreux projets internes et externes, des écosystèmes et des marchés bien différents. A vous de piloter une stratégie marketing plurielle qui fait écho aux projets et aux enjeux du moment. A vous de permettre un « soft » marketing entre les différentes communautés de l écosystème AVINIM

« C » pour « Communication(s) » , au sens où vous pilotez et animez tous les médias, moyens et contenus porteur de la stratégie globale d AVINIM. Vous allez faire rayonner, faire valoir, donner à voir, montrer, permettre des expériences immersives

« O » pour « Officer ». C est vous qui allez « opérer », qui allez recruter et manager votre future équipe, piloter des presta, proposer des plannings, un budget.  C est aussi vous dans un premier temps qui allez produire : contenu, média, événements. Bref, c'est vous qui faîtes

Et  « O » pour « Odacieux ». On s est compris

Finalement c est un poil plus ambitieux que « Responsable Marketing et Communication ».

Conditions du poste.

C est un CDI. Statut Cadre.

Le poste est basé où vous voulez si tant est que vous soyez capable de proposer un travail de qualité à distance et que puissiez être a minima 2 jours par mois au Siège d AVINIM (Normalement vous savez déjà où se situe le siège #lavieenvosges )

A noter que les équipes que vous allez recruter seront pour partie en full remote Europe et Maroc.

Parlons de vous :

• Ce que pourrait être votre parcours pro (plusieurs options)
• Des séquences en « Agence » en tant que Chef de Projet, Chef de projet 360 voire Directeur de Clientèle

Et/ou

• Des séquences au sein de PME innovantes, en croissance dans un rôle de bras droit des dirigeants en tant que
• Responsable Marketing et Communication
• Brand Manager
• Chef de projet Marketing/Communication
• Responsable Contenu – Marketing – Communication

Et/ou

• Des séquences en tant qu’indépendant/Freelance sur les sujets « Comm/Marketing » avec un portefeuille de clients PME- Dirigeants

Avec

• Une expérience de pilotage d’équipe dans une logique « Full Remote ».
• Ce que pourraient être vos leviers de motivation et d’engagement dans la vie pro
• Des projets, multi-techniques en matière de Comm et Marketing (Digital, évènementiel, contenu…)
• De la croissance et/ou du développement et/ou du mouvement
• L’envie de créer une équipe et de manager
• L’envie de faire « comme les gros » mais chez un plus « petit »
• Se sentir « autorisé » de tenter, d’être audacieux

L'entreprise:

Parlons d AVINIM ou pas.
 

« Acteur de référence », « En plein développement », « 1er écosystème français en immobilier d entreprise » « Une approche innovante et globale »

Sans aucun doute.

Mais pas que :

AVINIM c est une entreprise assez surprenante et « remarquable » voire attachante quand on s y intéresse un peu. C est mon point de vue. C est mon expérience à moi.

Je vous propose vous faire votre propre expérience, votre idée à vous (et peut-être votre émotion) sur ce qu est AVINIM.

Partez donc à la découverte de cette entreprise et nous en débrieferons en entretien.