Développeur FullStack Node/React F/H

Bienvenue à toi sur cette annonce, ce que je te propose c est de tout d abord évoquer les sujets rémunération, télétravail et stack technique, histoire que tu puisses voir si cela te conviendrait avant de poursuivre ta lecture.

Tout d abord concernant la rémunération pour ce poste, on se situe entre 50K et 70K, en fonction de ton niveau technique et de ton expérience.

Concernant le télétravail, autre point important, on est ici sur un format hybride avec 2j de remote par semaine.

Si tu ne rentres pas dans la fourchette de salaire indiqué ou que tu ne recherches que des postes en full remote, tu peux tout de même me contacter afin que je puisse t accompagner dans tes recherches.

Enfin pour finir cette introduction, concernant la stack technique, on est sur une stack Python (Django) et  Node côté back-end  et côté front-end on est sur du React..

Si tu es encore là, je poursuis l annonce sur un format un peu plus classique ou tu retrouveras les différentes informations concernant le poste à pourvoir.

L entreprise

Start-up qui a comme mission d aider les entreprises à piloter leur environnement de travail.
Pour cela , elle a développé une plateforme SaaS qui se connecte à de nombreux capteurs installés dans les entreprises.

L objectif étant de centraliser toutes les données afin de savoir ce qu il se passe dans un bâtiment en temps réel.

Si tu recherches une entreprise à taille humaine, tu es au bon endroit, tu rejoins une équipe de 15 personnes hyper soudée et bienveillante.

L environnement technique

• Python (Django)
• NodeJS
• ReactJS
• Docker
• Gitlab CI

Tes missions

• Concevoir, développer et déployer de nouvelles fonctionnalités innovantes
• Faire évoluer l architecture afin de supporter la scalabilité et répondre aux nouveaux enjeux fonctionnels
• Participer à l automatisation/optimisation de la CI/CD

Tu ne te reconnais pas dans cette offre d'emploi et tu souhaites être accompagné dans ta recherche d'un nouveau poste ?
Tu peux m'écrire ici : xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx ou bien m'appeler directement au xxxxxxxxxx ;)

Ce poste pourra te plaire si 

Tu as un bon esprit d équipe : tu seras là pour soutenir l équipe, qui te le rendra bien !

Tu es pédagogue et tu aimes transmettre ton savoir

Tu n as pas peur de prendre des initatives

L'entreprise:

Depuis plus de trois ans chez Potentiel-IT on développe une démarche inversée du recrutement.

L'idée c est de proposer un service d agent de carrière: élaborer le cahier des charges de chaque Tech et aller chercher le bon poste.   selon ses critères.

Inspiré du Clean code nous avons créé le Clean Recrutement pour devenir acteur de sa carrière et vivre une expérience candidat positive et respectueuse.

On est toujours à la recherche de projets innovants pour les Tech que l'on accompagne, on vous les raconte ici. 

Pour élaborer ton cahier des charges, contacte nous !