Développeur Ruby on Rails (H/F) - CDI - Paris
- 75 - PARIS 09
Nous trouvons, dans des destinations mythiques ou surprenantes, la maison qui correspond à chacun de nos voyageurs. Nous préparons, façonnons et personnalisons chaque séjour, pour créer une expérience taillée entièrement sur-mesure.
Nous fixons ainsi un nouveau standard dans le marché de la location de luxe. Nous tissons avec nos clients une relation de confiance qui s'inscrit dans le temps.
Nos équipes sont l'ingrédient central de notre réussite. Elles conçoivent et construisent chaque voyage comme un projet unique. Nos équipes locales sillonnent le monde pour sélectionner les maisons les plus remarquables et assurent dans leur destination un accueil et un service inégalés.
Avantages :
* Mutuelle
* RTT
* Tickets restaurants
* Remboursement des transports à 50%
* Formation
Au sein de l'équipe produit et sous la responsabilité de notre Engineering Manager Back-End, vos missions seront :
* Réfléchir à la conception du produit en collaboration avec le reste de l'équipe (nous construisons le produit ensemble)
* Participer au développement de notre API et de nos outils
* Code review
* Participer à la vie de nos applications (mises à jour, refacto.)
* Veiller au respect des deadlines
Environnement de travail :
* Équipe produit bénéficiant d'une totale autonomie composée de Développeurs, Product Owner, Product Designer, CTO
* Ruby on Rails / Postgres / Vue.js
* Code reviews systématiques
* Heroku / Github / Algolia / Slack / Jira
* This opportunity is available for full remote work.
Perks :
?? Un ordinateur portable
? 1 journée off pour ton anniversaire (hors week-end et jours fériés).
?? Abonnement Gymlib (activités et sport en France)
? Compte Happypal pour des activités culturelles
? Notre assurance santé : Alan (prise en charge à 50%)
Profil:
* Profil issu d'une formation informatique reconnue
* Expérience réussie en Ruby on Rails, idéalement en environnement start up (un plus)
* Fort esprit d'équipe
* Passionné et sensible à la qualité du code et amoureux du produit
* Souci du détail et des bonnes pratiques
Tous nos postes sont ouverts, à compétences égales, aux collaborateurs ayant des besoins/aménagements spécifiques liés à un handicap.
Entretiens :
* Premier entretien avec un membre de l'équipe RH
* Test technique
* Entretien avec notre Engineering Manager Back-End
* Entretien CTO