HR Business Partner H/F
- 44 - Loire Atlantique
Fondé en 2012, iRaiser est un éditeur de logiciel en mode Saas destiné aux organisations à but non lucratif.
Notre objectif : leur permettre de collecter plus d'argent, d'augmenter leur visibilité pour sensibiliser davantage à leur cause avec moins d'effort.
Pour cela, nous amenons notre expertise technique et notre savoir-faire dans la construction d'expériences pour les donateurs à travers :
* Un CMS permettant la réalisation de collecte de fonds, des campagnes de crowdfunding, de pétitions .
* Un module Payment processing pour la gestion des paiements en ligne
* Un CRM permettant la gestion des adhérents et donateurs
* Un module de marketing automation pour l'envoi de campagne d'emailing
iRaiser accompagne plus de 500 organisations à travers 18 pays comme WWF, La Croix-Rouge, Médecin sans frontières, Unicef, Greenpeace, Le Louvre, l'APHP .
A ce jour, nous avons accompagné les organisations à collecter plus 1,3 milliards d'euros
iRaiser c'est plus de de 60 collaborateurs répartis dans 6 bureaux (Nantes, Paris, Milan, Bruxelles, Londres, Copenhague)
Contexte du recrutement :
Nous créons le département RH d'iRaiser pour accompagner la croissance de notre activité. Orienté business partner, vous construirez votre poste en fonction de l'évolution d'iRaiser et en collaboration avec Emmanuel, CEO et votre futur manager.
Votre rôle : En tant que HR Business Partner, vous accompagnez les managers dans le recrutement de leurs équipes, vous les aiderez à les faire progresser et vous animerez au quotidien la politique RH d'iRaiser.
Recrutement :
Vous prenez en charge la stratégie d'acquisition des talents.
* Identifier les besoins de recrutement auprès des managers
* Etablir la stratégie de recrutement à mettre en place
* Gérer l'intégralité du processus de recrutement : sourcing et sélection des candidats, entretien, gestion des relations avec les cabinets de recrutement, accompagnement des managers, proposition d'embauche.
* Développer la marque employeur pour être visible et attirer les talents dont l'entreprise a besoin
Développement RH :
* Accompagner les collaborateurs au quotidien : onboarding, développement de leurs compétences, évolution de carrière .
* Accompagner les managers dans l'organisation et la performance de leur équipe et sur les problématiques RH qu'ils peuvent rencontrer au quotidien
* Etre garant de la culture de l'entreprise et la faire vivre au quotidien : iRaiser fonctionne majoritairement en full remote, vous animerez l'entreprise et favoriserez des moments d'échanges inter-équipes (événements d'entreprise, organisation de temps d'échange sur une problématique ou une nouveauté métier, animation de groupes de travail sur des projets internes de l'entreprise ou pour la mise en place d'actions à destination d'une association .)
Equipe : Vous serez rattaché à Emmanuel, le CEO d'iRaiser.
Au quotidien, vous travaillerez en collaboration avec l'ensemble des managers ainsi que l'équipe marketing sur les sujets de marque employeur et de communication.
Ce que l'on vous propose :
* Travailler dans le secteur de la Tech for Good avec des organisations qui ont un impact positif sur le monde
* Participer au développement d'iRaiser en recrutant tes collègues
* Rejoindre une équipe multiculturelle, 14 nationalités sont représentées chez nous
* Avoir un équilibre pro/perso grâce à notre politique de télétravail
* Travailler dans une entreprise engagée : les collaborateurs partagent un engagement personnel dans des associations et iRaiser participe au giving tuesday
* Avoir des responsabilités et gérer votre activité de manière autonome
Ce que l'on recherche : Vous avez une expérience solide dans le recrutement de profils techs et envie d'évoluer sur des sujets RH stratégiques.
Vous êtes orienté business et résultat. Vous avez une bonne compréhension des enjeux d'une entreprise en forte croissance.
Vous avez un bon relationnel et êtes capable de communiquer en anglais à l'écrit comme à l'oral (14 nationalités sont représentées chez nous).
Type d'emploi : CDI
Salaire : à partir de 40 000,00€ par an
Avantages :
* Horaires flexibles
* RTT
* Travail à domicile
Programmation :
* Du Lundi au Vendredi
* Horaires aménageables
* Travail en journée
Types de primes et de gratifications :
* Primes
Question(s) de présélection:
* Pourquoi souhaitez-vous rejoindre iRaiser ?
Langue:
* Anglais (Exigé)