Développeur .Net C# Senior 100% Télétravail Possible F/H
- 55 - 68 k€ brut annuel
- Toulouse - 31
L'entreprise est un éditeur de solutions pour la gestion des Ressources Humaines (SIRH). Rejoignez leurs 400 collaborateurs passionnés !
L'équipe à Aix est composée d'une quarantaine de collaborateurs, et travaille sur le produit principal de la société : le logiciel de paie. Plus précisément, vous intégrez une équipe composée de 5 développeurs et 5 profils Produits (PM, analystes etc.).
Vous intervenez dans un contexte de migration vers le Cloud Azure, et un projet de refonte technique du produit. A noter que vous allez travailler sur une part importante de Legacy.
Le poste est-il fait pour vous ?
Votre objectif est de faire évoluer les produits. Vous développer les nouvelles fonctionnalités avec une release hebdomadaire.
En collaboration avec l'équipe Produit, voici les principales missions :
- Analyser les développements existants
- Monter en compétences sur le fonctionnel (connaissances techniques liées au Métier)
- Développer les nouvelles fonctionnalités de la solution et assurer la maintenance
- Travailler en collaboration avec les équipes Produit sur les différents « runs »
- Participer à refactoriser du code et à la mise en place des tests unitaires
- Concevoir, mettre en oeuvre et gérer les bases de données liées aux développements
- Rédiger la documentation
- Accompagner la mise en place de bonnes pratiques (Test/CI-CD)
- Assurer une qualité du code sur tous les développements (en respect des principes SOLID, Clean Code, Design Pattern, BDD).
- Participer à l'amélioration du produit : proposer des améliorations fonctionnelles et non fonctionnelles
- Télétravail flexible : 2 jours de remote par semaine. Le full remote est accepté pour les profils seniors.
- Localisations possibles sur les différents sites de l'entreprise (en présentiel avec 2j télétravail) : Aix-en-Provence, Montpellier, Lyon, Bordeaux, Nantes, Rennes, Paris, Toulouse.
Quel processus de recrutement chez ce client ?
- Entretien tel avec la RH
- Tests techniques
- Entretien avec l'équipe technique
- Échange avec le CTOÊtes-vous la bonne personne ?
- Vous bénéficiez de minimum 5 ans d'expérience en développement.NET / C#. Si vous avez déjà travaillé sur des projets en Winform c'est un plus
- Vous maitrisez SQL SERVER
- Vous avez travaillé sur plusieurs projets conséquents (haute disponibilité, haut niveau d'accès concurrentiel)
- Vous avez une forte sensibilité à la qualité logicielle et aux bonnes pratiques de développements. Vous avez une bonne connaissance des principes SOLID, Clean Code, Design patterns, stratégie de tests etc.
- Vous souhaitez évoluer dans une PME en forte croissance avec de nombreux projets en perspective
- Vous êtes constamment en veille sur les nouveautés techniques et sur les bonnes pratiques
Compétences appréciées :
- Une compétence validée en architecture logicielle.NET
- Expérience avec Cloud Azure
Vous postulez, et ensuite ?
- Réponse de Cynthia après lecture de votre candidature
- Entretien tel et/ou physique/visio planifié
- Si positif des 2 côtés : entretien(s) avec le client
Nous restons à vos côtés tout au long du process.
L'entreprise:
KAPTYS, votre cabinet de recrutement nantais spécialisé dans le recrutement en Informatique et Ingénierie.Faites-vous accompagner par Cynthia et Ornella pour trouver le job que vous attendez : en CDI chez un client final, avec le choix de secteurs d'activités variés.
Notre engagement ? Donner notre maximum pour vous aider dans votre recherche, créer un partenariat durable basé sur la transparence et la confiance.
Précision : derrière chaque offre existe un VRAI poste. Du concret garanti.
Alors on en discute ensemble ?
Contactez Cynthia ou Ornella