Data Privacy Program Manager Responsable Programme de protection des données F/H

Rattaché à un Senior Data Privacy Manager, vous soutiendrez l'équipe chargée de la gouvernance des données et de la protection de la vie privée dans le maintien des efforts continus liés à la protection de la vie privée et dans le développement des processus d'administration.

Vos principales missions seront :

• ·        Développement, mise en œuvre et maintenance des processus : (25 %)

Maintenir et améliorer le processus de gestion du consentement

Maintenir un répertoire centralisé des dossiers de consentement et des demandes de révocation.

Analyser et répondre aux préoccupations soulevées par les personnes (y compris les employés, les clients et les membres du public) dont les informations sont collectées et/ou traitées par l'entreprise.

Fournir régulièrement à la direction des rapports sur l'état d'avancement du programme et des mesures.

• ·         Programme de confidentialité des données et soutien à la gouvernance des données : (60%)

Aider à l'intégration des exigences de la politique de confidentialité de Simpson dans les opérations de Simpson et de ses filiales.

Aider à répondre aux demandes de renseignements concernant les risques et les initiatives de notre entreprise en matière de respect de la vie privée.

Réaliser des évaluations de l'impact sur la vie privée (PIA) et des examens des risques par des tiers, le cas échéant.

Aider à réagir aux violations de données et évaluer l'impact potentiel sur les personnes concernées, ainsi que les mesures correctives nécessaires.

• ·         Sensibilisation à l'organisation et développement personnel : (15 %)

Développer et maintenir la connaissance de nos activités et des pratiques en matière de protection de la vie privée dans l'ensemble de l'entreprise

Comprendre et isoler le risque d'exposition et contribuer à la réponse aux incidents liés à la protection de la vie privée.

Travailler en relation avec des organisations externes liées à la confidentialité des données afin de partager et de collaborer sur les meilleures pratiques.

Déplacements nationaux et internationaux : 20% du temps

Poste en télétravail à 100%

Merci de transmettre votre candidature en français et anglais.

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• Process development, implementation & maintenance: (25%)

Maintain and improve the consent Management Process

Maintain a centralized repository of consent records and revocation requests.

Investigate and respond to concerns raised by individuals whose information is collected and / or processed by the Comp.

• Data Privacy Program & Data Governance support: (60%)

Assist with integrating Simpson’s privacy policy requirements into Simpson and subsidiary operations

Assist with responding to inquiries regarding our Company's privacy compliance risks and initiatives

Conduct Privacy Impact Assessments (PIAs) and 3rd-party risk reviews

• Organizational Awareness & Self-Development: (15%)

Develop and maintain knowledge of our business and privacy practices

Participate in external data privacy-related organizations to share and collaborate on best practices

Formation supérieure de niveau Licence avec au moins 3 années d’expérience professionnelle dans un poste similaire

Certification CIPP/US/EU recommandée

Connaissances approfondies des principes, des réglementations et des cadres de risque en matière de protection de la vie privée à l'échelle mondiale.

Autonome, vous faites preuve d’adaptabilité et avez un sens des priorités. Vous démontrez également de bonnes qualités de communication vous permettant d’échanger à tous les niveaux de l’organisation et d’influencer les prises de décision

Très bon niveau d’anglais impératif (Manager basé aux USA)

Déplacements nationaux et internationaux : 20% du temps

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Bachelor's Degree with a minimum of 3 years’ experience required.

IAPP Certified Information Privacy Professional (CIPP/US/EU) preferred.

In-depth understanding of global privacy principles, regulations, and risk frameworks.

Knowledge of privacy requirements in technology and best-known practices in the context of implementation of consent and consumer rights administration.

Process Development: Experience with developing, implementing and monitoring consent and consumer rights inquiry process

Adaptability & Prioritization

Respectfully communicate and negotiate effectively with colleagues at all levels of an organization and can influence decision-making

L'entreprise:

"BE A MAKER" - ÊTRE UN BÂTISSEUR

Nous nous renforçons grâce au développement professionnel de nos employés. Si vous pensez qu'un poste vacant est fait pour vous, nous vous encourageons à poser votre candidature !

Les personnes qui travaillent chez Simpson Strong-Tie ont un point commun : la volonté d'améliorer les choses et de trouver comment y parvenir. C'est ce que nous appelons l'état d'esprit "Maker" (bâtisseur). Depuis plus de 60 ans, nos employés ont favorisé un espace de travail collaboratif où les équipes sont engagées dans une réflexion créative dès le premier jour de travail. Quel que soit votre rôle - de la production à la vente, en passant par l'ingénierie - vous contribuerez à la croissance et à la réussite de l'entreprise en adoptant l'état d'esprit "Maker".

Quand on pense à ce qu'une famille a de mieux à offrir - soutien, collaboration et respect - c'est ce que nous valorisons. En cas de victoire, nous vous encouragerons. En cas de difficultés, nous vous soutenons. Travailler ensemble à des solutions est tout simplement notre façon de faire, et cela crée une atmosphère qui ressemble souvent à celle d un foyer.

Rejoignez une entreprise solide, orientée service client. Travaillez aux côtés de personnes talentueuses, passionnées, dévouées et humbles qui contribuent toutes à notre mission commune : fournir des solutions qui aident à concevoir et à construire des structures plus sûres et plus solides. C'est cette mission et nos fortes valeurs axées sur l'humain, qui font de Simpson Strong-Tie un lieu de travail unique - un lieu où vous pouvez vous connecter, créer et construire votre carrière.

ETANCO est une branche du groupe Simpson Strong-Tie qui conçoit, fabrique et distribue des systèmes de fixations dédiés à l'enveloppe du bâtiment.

Depuis plus de 70 ans, ETANCO s attache à tisser des relations pérennes avec ses clients en leur proposant des solutions et services à haute valeur ajoutées : analyse des besoins, études techniques, fabrication sur-mesure, accompagnement sur chantier, tests, formation des équipes.