Junior Project Manager - F/M (JPM24) F/H

Sous la supervision générale du chef du financement de l’innovation et de la gestion de projet, le candidat sera responsable des activités suivantes (la liste n’est pas exhaustive) :

Gestion de projet

• Contrôle et suivi du projet (actions, livrables et jalons)
• Contribution à la préparation des réunions de projet
• Contribution à la gestion des événements (conférences, ateliers, etc.)
• Fournir un “helpdesk” administratif continu aux partenaires du projet
• Préparation et maintenance des accords de subvention et de consortium
• Préparation des rapports financiers, suivi
• Mise à jour de la documentation, des bases de données et des informations de contact à l’aide de notre outil informatique interne (une formation sera dispensée).

Rédaction de propositions

• Co-conception du concept, des objectifs et de l’approche stratégique du projet
• Recherche de partenaires, gestion du consortium, organisation et animation de réunions
• Gestion des contributions des partenaires aux différentes tâches, collecte d’informations
• Gestion de l’environnement d’édition collaborative
• Suivre le processus de rédaction, conseiller les partenaires sur les règles d’Horizon Europe
• Créer le budget du consortium, gérer les demandes des partenaires
• Assister le coordinateur dans la soumission de projets

Funding watch

• Trouver des appels d’offres/appels à propositions intéressants en interne et pour les clients
• Compléter les informations de base sur les appels avec des informations supplémentaires
• Communiquer les résultats aux clients

Missions ad hoc

• Contribution à l’élaboration de propositions et d’appels d’offres en matière de R&D
• Le poste peut également nécessiter que le candidat contribue à des activités internes (par exemple, développement et maintenance d’outils de gestion, contribution au déploiement d’outils en ligne, etc.)
• Le poste peut nécessiter des déplacements internationaux occasionnels et de courte durée.

Pour être considéré pour ce poste, le candidat doit démontrer tous les éléments suivants :

Background :

• Au moins minimum 1 an d’expérience pratique de la gestion de projets de R&D collaboratifs financés par l’UE (par exemple, les programmes-cadres H2020, Horizon Europe). Les candidats sans cette expérience ne seront pas pris en considération
• Des connaissances de base et une expérience en matière de rédaction de propositions seront considérées comme un avantage
• Compétences en matière de conseil :
• Une première expérience en tant que consultant est appréciée
• D’excellentes compétences en communication écrite et orale en anglais et en français sont essentielles, la connaissance de toute autre langue supplémentaire est considérée comme un atout
• Très bon niveau de maîtrise de Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint, Outlook)

Compétences personnelles :

• Excellentes compétences en matière de communication et de présentation
• Capacité démontrée à travailler en équipe
• Esprit orienté vers les résultats, y compris la capacité de travailler à la fois aux niveaux macro et micro
• Bon esprit d’analyse avec une capacité à résumer, hiérarchiser et présenter les résultats
• Capacité à établir des priorités et à gérer de multiples projets et activités dans un environnement de travail international et en constante évolution
• Capacité à travailler de manière indépendante, à aborder les questions de manière proactive et à résoudre les problèmes
• Capacité à s’engager dans l’auto-évaluation en ce qui concerne la performance et la croissance professionnelle
• Une bonne adéquation avec les valeurs et la culture de l’entreprise
• Un intérêt pour les questions d’environnement et d’innovation est fortement apprécié

Ce que nous offrons

• Rémunération : entre 29,5K€ et 36K€ en fonction du profil
• RTT : 12,5 jours off en plus des 25 jours de congés légaux
• Politique de télétravail : poste ouvert au full remote
• Au choix : Prise en charge à 100% de votre passe Navigo OU “Forfait de mobilité durable” versé chaque mois pour financer la mobilité douce
• Mutuelle Alan : à 60% prise en charge par l’entreprise pour vous et votre famille
• Swile card pour vos déjeuners : LGI prend en charge 60% des tickets restaurant
• Prime annuelle de vacances d’été
• Prime d’intéressement versée chaque année
• Un environnement inclusif et paritaire, 56% de notre équipe est composée de femmes
• Un séminaire annuel pour réunir toute l’équipe

Télétravail

Le poste peut être entièrement à distance, mais notre bureau, situé dans le 11e arrondissement de Paris, reste ouvert à tous les LGIers.

En raison de contraintes légales liées à la pratique du télétravail à l’étranger pour une entreprise basée en France, le salarié devra avoir une adresse en France et devra rester sur le territoire au moins 6 mois par an.

L'entreprise:

Créée à Paris en 2005, LGI est une PME indépendante active dans plus de 20 pays. La vision de LGI repose sur la conviction que des transformations majeures sont nécessaires pour créer un monde durable, transformations pour lesquelles l'innovation est cruciale.

En 2020, LGI est devenue une société à mission de droit français, une évolution statutaire qui reflète son engagement envers un objectif de promotion de l'innovation durable comme vecteur de solutions aux défis climatiques, environnementaux et sociétaux mondiaux .

LGI a construit des relations durables avec plus de 500 partenaires dans le monde entier pour innover de façon positive et impactante et relever les défis liés au climat, à la biodiversité, aux énergies bas carbone, à la ville durable, à la mobilité, à l'économie circulaire, à l'innovation sociale et aux solutions fondées sur la nature.

Dans le cadre de sa croissance, la business unit management recherche son futur junior project manager en gestion de projets collaboratifs et en rédaction de demandes de subventions pour renforcer notre équipe !

Le candidat sera principalement impliqué dans la rédaction de propositions pour Horizon Europe, ainsi que dans la gestion de projets financés par l’UE pour différents projets de R&D collaboratifs nationaux, européens ou internationaux. La variété des missions pour ce poste nécessite un profil pluridisciplinaire et ouvert, avec une capacité à travailler dans différents secteurs.

Vous rejoindrez l’équipe de management composée de 15 LGIers : 14 consultants et Gabor, le BU manager, au sein d’une entreprise qui a récemment embauché son 50e salarié.

Vous travaillerez sur différents projets : Projets européens et projets B2B. Vous coopérerez avec les différentes business units de l’entreprise : stratégie, communication et IT.