chef de projet GTA - 100% téletravail F/H
- 55 - 60 k€ brut annuel
- Paris 01 - 75
Dans le cadre de sa croissance mon client, éditeur sirh recrute en 100% teletravail un chef de projet GTA experimenté. Vous interviendrez en étroite collaboration sur des grands comptes ou grandes PME.
Missions principales :
- Assurer un support SIRH de premier niveau auprès des équipes métiers du client;
- Participer au déroulement d’un projet GTA :
- Animation de réunions de suivi projet ;
- Animation d’ateliers métier ;
- Recueil de besoin technico-fonctionnel;
- Rédaction des spécifications fonctionnelles, modélisation des processus métier;
- Rédaction de livrable fonctionnels destinés aux équipes projet y compris le client ;
- Conception et mise en production, en garantissant la qualité des paramétrages, des interfaces et des données ;
- Recette fonctionnelle, identification et correction des éventuelles anomalies, et gestion du déploiement d’évolutions;
- Suivi et reporting des indicateurs;
- Formations des utilisateurs.
Selon le niveau d'experience, apres une periode de formation , le/la Chef de projet GTA pourra être amené(e) à :
- Réaliser des audits de processus métier et SIRH sur la partie GTA ;
- Conduire des aides au choix SIRH sur la partie GTA ;
- Gérer la conduite du changement, par l’évaluation d’impact, la définition et la mise en œuvre d’une stratégie adaptée, et la réalisation de moyens innovants;
- Participer à la croissance du cabinet via des activités internes (avant-vente, prospection, soutenances commerciales, développement méthodologique d'une offre de service...)
De formation Bac +2/ Bac +5, vous justifiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire. Vous possédez de solides compétences en gestion de projet sur les aspects GTA.
L'entreprise:
Frank Recruitment Group est une cabinet de recrutement IT qui compte parmi les plus grands experts mondiaux des solutions de talents cloud. Fondé à Newcastle upon Tyne en 2006, Frank Recruitment Group forme et fournit des professionnels très demandés par certains des écosystèmes du secteur les moins bien pourvus en compétences.
La Société emploie près de 3 000 personnes réparties dans une vingtaine d agences notamment au Royaume-Uni, en Allemagne, aux Pays-Bas et en Espagne, et par une présence à Singapour et en Australie.
Le Groupe exploite sept marques commerciales, chacune étant dédiée à un produit technologique spécifique: Jefferson Frank (AWS), Nigel Frank International (Microsoft Dynamics et Azure), Mason Frank International (Salesforce), Washington Frank (Enterprise ERP), Anderson Frank (NetSuite), Nelson Frank (ServiceNow), et FRG Technology Consulting (Automatisation du marketing et technologies émergentes).
Frank Recruitment Group a été classé parmi les sociétés européennes connaissant la croissance la plus rapide et a été reconnu comme l une des 100 premières entreprises privées britanniques connaissant la croissance la plus rapide en termes de bénéfices.