Consultant.e Senior RH/RSE F/H

De par son expertise, le.la Consultant.e Sénior RH/RSE est au cœur des réflexions stratégiques de nos clients sur les sujets de l’écoute et du progrès avec les parties prenantes de la Relation au Travail.

Au sein de son portefeuille de projets, le.la Consultant.e Sénior RH/RSE est responsable de la bonne conduite des projets post-enquête, et accompagne le développement de la relation avec ses clients.

A ce titre, le.la Consultant.e a 3 responsabilités principales :

• Assurer le delivery des services post-enquête: en animant les restitutions et ateliers tout en coordonnant les consultant.es et prestataires externes. Garantir la qualité conforme des delivry aux exigences de ChooseMyCompany
• Accompagner et renforcer le développement commercial: Avec les Key Account Managers, identifier des services d’accompagnement et de nouveaux projets à proposer suite aux enquêtes, et appuyer leur soutenance en avant-vente en tant qu’expert.e
• Participer au développement de l'offre de nouveaux services post-enquête (Star practices, Learn, …)

Actuellement Consultant.e RH et/ou Change Management, vous cherchez à quitter le monde du conseil “classique” pour rejoindre une structure où prévaut la logique entrepreneuriale, le développement d’une vraie expertise dans les sujets RH et RSE de pointe, des méthodologies innovantes et des échanges directes avec les décideurs.

A partir de l’offre de produits et services ChooseMyCompany, le.la consultant.e senior RH/RSE met en place l’élaboration des stratégies et les projets d’accompagnement à proposer et soutenir en tant qu’expert, directement avec les KAM pour accompagner le développement commercial du pôle clients.

Ce poste est fait pour vous si :

• Vous avez au moins 5 ans d'expérience dans un cabinet de conseil en organisation ou en Ressources Humaines :
• Vous avez interagi avec des interlocuteurs C-levels (DRH, RRH, Directeur RSE, CEO etc)
• Vous souhaitez valoriser vos compétences commerciales et votre capacité à convaincre
• Vous avez acquis de l’expérience en gestion de projet
• Vous portez un intérêt particulier pour les sujets RH / RSE / QVT
• Vous faites preuve de rigueur, d'organisation et de créativité
• Vous possédez d’excellentes capacités d’analyse et rédactionnelles
• La data et le digital n'ont pas de secret pour vous
• Vous parlez couramment anglais, une deuxième langue est appréciée
• Vous appréciez encadrer des profils plus juniors

Poste à pourvoir dès maintenant, basé dans des locaux au centre de Paris ou à 100% en télétravail en France

En rejoignant nos équipes, nous vous garantissons :

• L'opportunité de contribuer à un projet à Impact, celui d'Améliorer la Relation au Travail pour toutes et tous 🫶
• Une montée en compétences sur une multitude de sujets dans un environnement challengeant et dans une entreprise en forte croissance 
• La possibilité de travailler à distance jusqu'à deux jours par semaine dans nos supers locaux parisiens, dans un espace de co-working sur Bordeaux et même à Barcelone, Copenhague et Hambourg
• Entre 10 et 12 RTT par an 
• Une mutuelle remboursée au 2/3 par ChooseMyCompany 🩺
• Jusqu'à un mois de salaire supplémentaire grâce à notre dispositif d'intéressement 
• Une carte Swile à 8€ par jours travaillés pour vos déjeuners 

Et naturellement, nous vous remboursons vos frais de transport à hauteur de 50% en région parisienne 

ChooseMyCompany est une entreprise à mission dont la finalité est d’améliorer la relation au travail. Nous croyons en la richesse de la diversité et la façon de penser des autres. Nous agissons de manière inclusive envers chacune et chacun dans le respect des différences, des minorités et des situations de handicap.

L'entreprise:

Créée en 2011, ChooseMyCompany est une Entreprise à Mission ⚡ certifiée B-Corp

Notre finalité : améliorer et valoriser la performance RH et RSE des organisations

Nous recueillons, analysons et communiquons les avis certifiés de toutes les parties prenantes des entreprises et des écoles (salariés, étudiants, stagiaires, alternants, clients, candidats)

Pour améliorer la performance et l'engagement

Pour développer l'attractivité vis-à-vis des talents, clients et investisseurs

Notre mission

L'évaluation du ressenti de toutes les parties prenantes à travers des enquêtes sur-mesure, ou modélisées. ChooseMyCompany accrédite annuellement les entreprises et les écoles via 6 labels principaux : HappyIndex®AtWork (engagement), WeImpactIndex® (performance ESG), HappyIndex®Trainees (stagiaires / alternants), HappyIndex®AtSchool (étudiants), HappyIndex®Candidates (candidats recrutés ou non), HappyIndex®Clients (fournisseurs)

L’accompagnement de ses clients dans l’interprétation des data et la mise en place de plans d’actions rapides et mesurables

La communication d’avis certifiés ESG et de labels RSE et RH dans un large écosystème digital, médiatique, écoles et événementiel.

Notre offre commerciale Proposer à nos clients l'abonnement à un logiciel SaaS permettant le recueil, l’analyse et la communication d’avis certifiés ESG. Puis, s’ils souhaitent progresser, un accompagnement personnalisé reposant sur la mesure de l’efficacité des actions engagées.

Nos clients Plus de 1 000 entreprises et organisations, de toutes tailles et de tous secteurs, en France et à l’international. ChooseMyCompany travaille avec les 3/4 des entreprises du CAC40, des entreprises de taille intermédiaire, des PME et des StartUp. Au cœur de ses préoccupations : garantir à chaque client un haut niveau de qualité dans l’analyse de la data et le service rendu, mais surtout lui proposer régulièrement des innovations techniques, RH et RSE.

Aujourd'hui, ChooseMyCompany c'est :

• Une entreprise à Mission de 60 salariés avec la volonté de placer l'Individu au coeur des organisations
• 20% de croissance par an 
• Rentable et indépendante financièrement : 75% du capital est détenu par les 3 fondateurs opérationnels CEO, CRO et CTO
• L'accompagnement d'IMPACT Partners (fonds à impact social) 
• Une présence internationale (Espagne, Allemagne, Danemark et Benelux) mais 100% made in France
• 800 clients qui renouvellent leur confiance à 90% chaque année